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Conciliation travail-famille

Le 15 juin 2011, le ministère de la Famille a pris l’engagement suivant pour démontrer son adhésion et son engagement à la norme conciliation travail-famille BNQ 9700-820/2010 :

« Le Ministère reconnaît à leur juste valeur les besoins du personnel en matière de conciliation travail-famille. Par ailleurs, offrir une réponse adaptée aux besoins diversifiés des familles constitue son premier enjeu de la planification stratégique 2008-2012. C’est dans cette optique que le Ministère mobilise des ressources humaines et financières afin d’actualiser cet enjeu au sein de sa propre force de travail. Par cette initiative, il souhaite non seulement favoriser une meilleure conciliation des responsabilités professionnelles et familiales pour sa main-d'œuvre, mais aussi, devenir un exemple de manière à inciter d’autres ministères et organisations à passer à l’action. »

Depuis le 31 octobre 2013, le Ministère est fier d’être certifié de niveau 3 selon la norme CTF!

Enfin, dans la planification stratégique 2012-2017, le Ministère renouvelle son engagement en matière de conciliation travail-famille :

« De plus, le ministère de la Famille aspire à être le premier ministère à obtenir la certification relevant de la norme Conciliation travail-famille, ce qui devrait lui conférer un avantage concurrentiel indéniable. »

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Dernière mise à jour :
15 septembre 2015